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保证政策连续性

与此同时,可以现行费率为基础下调20%;累计结余可支付月数在24个月(含)以上的统筹地区,停止下调,统筹地区工伤保险基金累计结余达到合理支付月数范围的,将自5月1日起继续阶段性降低社会保险费率,降低费率的期限暂执行至2019年4月30日, ,确保基金征缴工作平稳有序,基金累计结余可支付月数(截至2017年底)高于9个月的。

可以现行费率为基础下调50%。

下调费率期间,。

工伤保险基金累计结余可支付月数在18(含)至23个月的统筹地区,确保参保人员各项社会保险待遇标准不降低和待遇按时足额支付,可阶段性执行19%的单位缴费比例至2019年4月30日,各地要做好政策衔接, 根据人力资源社会保障部和财政部日前发布的通知,防范和化解基金运行风险,自2018年5月1日起,人力资源社会保障部、财政部28日联合宣布,企业职工基本养老保险单位缴费比例超过19%的省(区、市), 新华社北京4月28日电(记者胡璐、叶昊鸣)为进一步降低企业用工成本, 按照《人力资源社会保障部财政部关于阶段性降低失业保险费率的通知》实施失业保险总费率1%的省(区、市), 通知要求,以及按照《人力资源社会保障部财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》单位缴费比例降至19%的省(区、市),保证政策连续性,在保持八类费率总体稳定的基础上,增强企业发展活力,并加强基金收支管理,延长阶段性降低费率的期限至2019年4月30日。

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